M&A Manager (m/w/d)

  • MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Berufserfahrung (Senior Level)
  • Voll/Teilzeit
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MEDIAN ist einer der führenden europäischen Anbieter für medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Reha-Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Manager M&A / Mergers & Acquisitions (w/m/d).

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Management von M&A-Transaktionen entlang des gesamten Transaktionszyklus – von der Durchführung erster Marktanalysen über die proaktive Ansprache potenzieller Zielunternehmen bis hin zur Durchführung von Due Diligences und Unternehmensbewertungen sowie der Begleitung der Integration in die Unternehmensgruppe
  • Erstellung und Analyse von Financial Models zur Bewertung potenzieller Zielunternehmen
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation und Bewertung von Unternehmen
  • Proaktive Ansprache potenzieller Zielunternehmen
  • Management und Koordination externer Berater (Rechtsanwälte, Steuerberater, etc.)
  • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management und die Eigentümer (bspw. Business Cases, Deal Summaries, Managementvorlagen etc.)
  • Regelmäßige Berichterstattung und enge Zusammenarbeit mit dem Chief Financial Officer sowie der lokalen Geschäftsführung in Barcelona und dem Head of Group M&A in Deutschland
  • Aktive Teilnahme an Verhandlungen mit potenziellen Zielunternehmen und anderen Stakeholdern
  • Unterstützung und Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von M&A-Strategien

Ihr Profil

  • Erfolgreicher Studienabschluss (Bachelor/Master/Diplom) in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)Mathematik oder vergleichbarer Ausrichtung
  • Mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich M&A, idealerweise in einer Unternehmensberatung, Investmentbank oder in der M&A-, Strategie- oder Corporate Development Abteilung eines Unternehmens
  • Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung entlang des gesamten M&A-Prozesses
  • Hervorragende Fähigkeiten im Financial Modeling und in der Unternehmensbewertung
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, MS Teams etc.)
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten
  • Reisebereitschaft innerhalb Spaniens, um potenzielle Akquisitionsziele zu besuchen und Projekte vor Ort zu betreuen
  • Detailgenaues Arbeiten
  • Interesse am Gesundheitswesen
  • Spanischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2) sowie gute Englischkenntnisse (Deutschkenntnisse nicht erforderlich)
  • Hohe Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

  • Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis bei Hestia in Barcelona mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld
  • Die Dynamik und Sicherheit eines schnell wachsenden Großunternehmens und die Flexibilität eines modernen Dienstleisters in der Gesundheitsbranche
  • Ein kompetentes internationales Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer angenehmen Atmosphäre in Spanien und Deutschland
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung und in- und externe Schulungsmöglichkeiten über unsere firmeneigene MEDIAN Akademie einschl. berufsbegleitenden Weiterbildungen
  • Mobile Arbeit sowie ein hohes Maß an flexibler Arbeitszeitgestaltung (inkl. Laptop, Handy und Vertrauensarbeitszeit)
  • In Barcelona erwartet Sie ein barrierefreier, ergonomisch und modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (bzw. kostenlosen Parkmöglichkeiten in der Umgebung)
  • Firmenfeiern und Teamevents
  • Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Jobportal oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt an zentrale.personal@median-kliniken.de.
Ihre Fragen beantwortet gern Herr Max Reichel, HR Manager, unter Telefon 030 530055239.
MEDIAN Unternehmenszentrale
Franklinstraße 28-29 ⋅ 10587 Berlin ⋅ www.median-kliniken.de
Ganz gleich, wer auf dem Foto zu sehen ist – bei uns zählt Leistung ebenso wie Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Weltanschauung.